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1、負(fù)責(zé)集團(tuán)財務(wù)預(yù)算、會計核算、財務(wù)管理工作以及對子公司實施財務(wù)監(jiān)督與審計工作。

2、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財務(wù)管理與審計監(jiān)督的工作計劃，制定并完善會計、財務(wù)及審計管理制度。

3、編制集團(tuán)年度綜合經(jīng)營計劃，財務(wù)收支計劃，并監(jiān)督、檢查計劃的執(zhí)行情況。

4、組織集團(tuán)會計核算工作，真實反映經(jīng)營成果，分析經(jīng)濟(jì)活動，提出改善建議。

5、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)，制定集團(tuán)財務(wù)管理辦法，并負(fù)責(zé)組織實施。

6、審核、合并集團(tuán)財務(wù)報表，編制年度財務(wù)決算報告。

7、制定資金管理制度，合理調(diào)配使用資金，臨近監(jiān)控資金的投入、提高資金利用效率。

8、做好財務(wù)預(yù)算和集團(tuán)內(nèi)部財務(wù)管理工作。

9、對擬投資項目進(jìn)行資金籌措、經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測等財務(wù)方面的可行性研究，作為集團(tuán)決策參考。

10、檢查指導(dǎo)各子公司的財務(wù)工作，通過內(nèi)部審計，監(jiān)督其財務(wù)運(yùn)行并對其經(jīng)營業(yè)績進(jìn)行考核、評價。

11、做好財會人員的后續(xù)教育和財務(wù)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作，提高員工綜合素質(zhì)和部門工作績效。

12、負(fù)責(zé)做好集團(tuán)經(jīng)營業(yè)績考核相關(guān)工作，各部室配合完成。

13、經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書制定及簽訂、存檔工作。

14、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。